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Lekkerland, ein Teil der REWE Group, ist der Spezialist für die Unterwegsversorgung in vier
europäischen Ländern. Als Großhandels-, Dienstleistungs- und Logistikpartner versorgen wir deutschlandweit
rund 41.800 Verkaufsstellen unserer Kund:innen mit Produkten für den Genuss sofort und später, darunter
Tankstellen, Kioske, Convenience Stores, Ladeparks und die Systemgastronomie. Das ist längst nicht alles: Wir
gestalten den Unterwegskonsum von morgen, indem wir Sortimente, Foodservice-Konzepte, technische Lösungen und
Shopformate wie REWE To Go entwickeln, die dem Zeitgeist der mobilen Gesellschaft entsprechen. Unseren Erfolg
verdanken wir unseren rund 3.700 Mitarbeitenden, die mit ihrem Know-how und Engagement, ihrer Vielfalt und
Innovationskraft ein starkes, einzigartiges Team bilden.

Wir bleiben nicht stehen, sondern schaffen Zukunft – für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden. Weil wir
heute schon das Morgen denken. Lekker. Besser. Weiter. Lekkerland.

Manager Buying & Category Management Food (TKK & Süßwaren) (m/w/d)

Was wirst du machen?

  • Operatives und strategisches Sortimentsmanagement
  • Aktions- und Saisonmanagement
  • Einkauf inkl. Verhandlung von Leistungs- bzw. Aktionskonditionen
  • Marktbeobachtung und -analyse, Trendscouting
  • Management von internen und kundeseitigen Abstimmungen und Projekten

Was bringst du mit?

  • Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung/Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung als Buyer oder Category Manager (möglichst im Lebensmittelbereich)
  • Warengruppenrelevante Sortimentskenntnisse sowie Projekterfahrung wünschenswert
  • Versierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Kreativität
  • Selbständiges und übergreifendes Denken und Handeln
  • Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick

Was bieten wir dir?

  • Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem starken Unternehmen der REWE Group
  • Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der deine Ideen gefragt sind
  • Ein strukturiertes Onboarding und vielfältiges Trainingsangebot für deine persönliche Entwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (50:50) für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • 30 Urlaubstage
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Vergünstigtes Deutschlandticket, Vorteile beim Fahrrad-Leasing sowie weitere zahlreiche Mitarbeiter-Rabatte
  • Ein Eltern-Kind-Büro für den Fall eines Betreuungsengpasses
  • Eine Kantine mit gesunden und leckeren Gerichten zu einem fairen Preis

Bei uns zählt der Mensch. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Werde jetzt ein Teil von uns

Ich freue mich auf deine Bewerbung unter Angabe der Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen
Eintrittstermins. Bei Fragen komm direkt auf mich zu.